Муниципальное предприятие в условиях транспортной реформы испытывает кадровый голод.
В Брянском городское ПАТП заявили, что кадровый вопрос сейчас на предприятии особо актуален. Это объясняют предстоящим увеличением подвижного состава. БрянскНОВОСТИ.RU ранее сообщали, что с 16 июля часть маршрутных такси заменят синими автобусами, также до конца года закупят еще 40 машин. Сейчас ПАТП продолжает набор водителей и кондукторов.
Отмечено, что по сравнению с 2017 годом штат предприятия увеличился в 2,5 раза и сегодня составляет 747 человек. При этом рост собственных доходов позволяет увеличивать зарплату сотрудникам. Так, в 2017 году средняя заработная плата водителей составляла около 23 тысяч рублей, кондукторов – около 14 тысяч. По итогам 5 месяцев текущего года средняя зарплата водителей составила 45,8 тысяч рублей, кондукторов – 28,6 тыс. рублей.
Позитивные изменения позволили также улучшить условия труда для сотрудников. До настоящего времени на конечных остановках отсутствовали элементарные условия для отдыха водителей и кондукторов. В мае этого года автобусное предприятие начало устанавливать пункты отдыха, оборудованные санузлом и кухней. Сейчас такие пункты уже работают на остановках «Бульвар Щорса» и «Фосфоритный завод», готовится к открытию пункт на «Телецентре», также в ближайшее время их установят на остановках «Школа №61», «Дизельный завод» и «5-й микрорайон».
Также в ПАТП напомнили соискателям, что на предприятии установлен дополнительный оплачиваемый отпуск от 7 до 14 дней. Кроме того, водители, отработавшие на городских маршрутах 20 лет, имеют право на досрочное назначение пенсии в 55 лет.
Фото: vk.com