В 2025 году профессиональную подготовку и повышение квалификации в компаниях прошли 38,2 тыс. сотрудников. Упор был сделан на развитие производственного персонала: по профильным программам обучены 33,8 тыс. работников.
- Особое внимание традиционно уделялось вопросам охраны труда, пожарной и промышленной безопасности. Новые знания по этим направлениям получили более 21 тыс. человек, в том числе инструкторы-преподаватели первой помощи, прошедшие подготовку в Учебном центре тактической медицины.
- Обучение проводилось в очном, дистанционном и смешанном форматах, при этом по-прежнему наиболее востребованной является очная форма. Сотрудники проходили подготовку как в корпоративных учебных центрах, так и в профильных образовательных организациях Москвы, Санкт-Петербурга, Брянска, Смоленска, Тулы, Орла, Калуги, Твери, Ижевска и других городов.
- Ключевую роль в системе подготовки кадров играют корпоративные учебные центры компаний: в 2025 году здесь обучены 33 тыс. человек. В течение года была существенно обновлена материально-техническая база, закуплено современное оборудование, разработано и внедрено более 70 новых образовательных программ, активно применялись современные методы и технологии обучения.
«Надежная работа электросетевого комплекса и качество электроснабжения потребителей напрямую зависят от уровня подготовки специалистов, которые ежедневно трудятся на энергообъектах. Поэтому мы обновляем учебную базу, внедряем новые программы и делаем ставку на качественное обучение производственного персонала. От компетенций каждого сотрудника нашей большой команды зависит энергетическая безопасность 20 регионов России», – отметил генеральный директор ПАО «Россети Центр» – управляющей организации ПАО «Россети Центр и Приволжье» Борис Эбзеев.